국립순천대학교 현장실습학기제 이수․운영 지침

제정 2005. 1. 19.	개정 2005. 11. 10.	개정 2005. 11. 22.	개정 2006. 10. 18.
전부개정 2020. 6. 23.	개정 2020. 12. 30.	개정 2021. 6. 28.	전부개정 2023. 2. 23.
개정 2023. 8. 24.	개정 2024. 8. 27.

제1조(목적) 이 지침은 국립순천대학교 학칙 제41조제4항의 실습학기제(현장실습) 운영에 관한 사항을 정함을 목적으로 한다.

제2조(정의) 본 규정에서 사용하는 용어의 뜻은 다음 각 호와 같다.

1. “현장실습”이란 「고등교육법」(이하□법□이라 한다) 제2조의 각 호에 따른 학교(이하□학교□라 한다)와 현장실습기관이 공동으로 참여하여 산업체 현장에서 현장실습생에게 이론의 적용, 실무교육 및 실습 등을 실시하는 산학협력 교육과정을 말한다.

2. “실습학기제”란 학기 단위로 일정기간 연속하여 운영되는 현장실습을 말하며, 표준 현장실습학기제와 자율 현장실습학기제로 구분한다. <개정 2023.2.23.>

3. “표준 현장실습학기제”란 현장실습학기제 중 산학협력법 제11조의3제1항의 표준화된 운영기준으로 운영되는 현장실습학기제 형태를 말한다. <신설 2023.2.23.>

4. “자율 현장실습학기제”란 현장실습학기제 중 표준 현장실습학기제와 달리 운영되는 현장실습학기제 형태를 말한다. <신설 2023.2.23.>

5. “현장실습기관”(이하 “실습기관” 이라 한다)이란 국가 및 지방자치단체, 공공기관, 국내·외 소재 연구기관, 기업 등 학생의 실무 교육 및 실습이 가능한 기관을 말한다.

6. “현장실습생”이란 전공 관련 실무 및 실습을 수행하기 위하여 현장실습학기제에 참여하는 학생을 말한다. <개정 2023.2.23.>

7. □현장실습지원비□(이하□실습지원비□라 한다)란 산학협력법 제11조의3 및 같은 법 시행령 제13조의2에 따라 현장실습학기제 운영 및 수행과 관련하여 실습기관에서 학생에게 지급하는 비용을 말한다. <개정 2023.2.23.>

8. “현장실습 협약”(이하□협약□이라 한다)이란 현장실습학기제를 시작하기 전 또는 시작일까지 대학과 실습기관, 학생이 현장실습 운영에 관하여 약정하는 행위를 말한다. <개정 2023.2.23.>

9. “현장실습지원센터”(이하 “지원센터”라 한다)란 현장실습 운영 및 관리를 지원하기 위해 운영하는 조직을 말한다.

제3조(적용범위) 이 지침은 총장이 인정하는 실습기관과의 협약에 따라 우리 대학교 소속 학생들의 현장실습 교과목 학점인정에 한하여 적용하며, 다음 각 호에 해당하는 경우 본 지침을 적용하지 않는다. <개정 2023.2.23.>

1. 「대학생 현장실습학기제 운영규정」제3조에 따라 별도의 법령으로 운영하는 현장실습

2. 사회봉사와 현장견학 등의 활동

3. 일반수업과 병행하거나 간헐적 또는 비연속적으로 운영하는 실습

제4조(현장실습학기제 운영 원칙) ① 현장실습학기제는 실습생이 향후 관련 산업에 종사하는데 있어서 필요한 지식, 기술, 태도를 습득할 수 있게 하는 것을 목적으로 한다. <신설 2023.2.23.>

② 현장실습학기제는 산학협력을 기반으로 해당 전공분야의 실무능력 향상을 위해 실습생의 전공과 관련된 실무 및 실습 과정으로 운영함을 원칙으로 한다. <신설 2023.2.23.>

③ 총장은 실습생의 전공 분야, 현장실습 프로그램의 적절성, 실습기관 교육담당자의 전문성, 현장실습 시설, 설비의 적합성 및 후생복지 여건 등을 고려하여 실습기관을 선정한다. <신설 2023.2.23.>

④ 현장실습학기제는 다음 각 호와 같이 수업으로서의 요건을 갖추어야 한다. <신설 2023.2.23.>

1. 현장실습학기제에 대한 교육과정 편성 및 교과목 개설

2. 현장실습학기제 교과목 수강신청, 등록절차 및 이수과정

3. 실습기관 현장교육담당자 지정 및 현장실습학기제 운영 계획

4. 현장실습학기제 운영에 대한 점검 계획

5. 출결 및 평가 관리 등 학점 부여 근거와 기준

6. 그 밖에 현장실습학기제 운영을 위해 필요한 사항

⑤ 실습기관은 현장실습생에게 현장실습학기제의 목적과 범위를 벗어난 업무를 부과할 수 없다. <신설 2023.2.23.>

⑥ 현장실습학기제는 제4항에 따라 학생의 수강신청 등이 완료된 이후 실시되어야 하며, 현장실습학기제가 실시된 해당 학기의 학점으로 주어야 한다. <신설 2023.2.23.>

제5조(업무의 분장) 현장실습학기제에 따른 업무의 분장은 다음 각 호와 같다. <개정 2023.2.23.>

1. 교무과: 교과과정 편성 관리

2. 학사지원과: 수강 관리, 학점 인정 및 성적관리

3. 학부(과): 정규학기(장기) 및 계절학기(단기, 중기) 실습대상자 신청과 이수학점 인정신청, 실습지도, 실습기관의 발굴

4. 현장실습지원센터: 정규학기(장기) 및 계절학기(단기, 중기) 실습 대상자 모집 및 선발과 이수학점 인정신청, 사전교육, 실습지도, 실습기관의 발굴, 협약 체결

제6조(교육과정 편성) ① 현장실습학기제는 실습기관에서 부여하는 직무수행에 필요한 사전 교육, 수행 과정 및 결과에 대한 점검, 지도 등의 시간(이하 "직무 관련 교육시간")의 비율에 따라 표준 현장실습과 자율 현장실습으로 구분한다. <개정 2023.2.23.>

② 실습기관에서는 현장실습학기제의 취지 및 목적에 부합하도록 운영 시 다음 각 호와 같이 전체 실습시간의 일정 비율 범위에서 직무 관련 교육시간을 배정하여 운영한다. <신설 2023.2.23.>

1. 표준 현장실습학기제는 직무 관련 교육시간 비율이 100분의 10 이상 25 이하인 경우로 한다.

2. 자율 현장실습학기제는 직무 관련 교육시간 비율이 100분의 25를 넘는 경우로 한다.

③ 현장실습학기제는 기간 및 시기에 따라 정규학기(장기)와 계절학기(단기, 중기)의 과정으로 편성하며, 각 교육과정별 편성내역은 다음과 같다. <신설 2023.2.23., 개정2024.8.27.>

교과목명	교과목 코 드	인정 학점	실습 기간	개설학기			비고
				1학기	2학기	계절 학기
현장실습(단기) 1~6 Field Practice(short term)1~6	FP2001~ FP2006	3	4주 (1개월)			○	하계 동계
현장실습(중기) 1~3 Field Practice(mid term)1~6	FP3001~ FP3003	6	8주 (2개월)			○	하계 동계
현장실습(장기) Fieid Practice(long term)	FP0001	15	16주 이상 (4개월)	○	○

④ 현장실습학기제 운영시간은 다음 각 호에 따라 운영한다. <신설 2023.2.23.>

1. 현장실습학기제는 실습기관의 전일제를 기반으로 휴게시간을 제외하고 1일 8시간을 기준으로 운영한다. 다만, 실습기관의 전일제 기준이 1일 6시간 이상 8시간 미만인 경우에는 해당 전일제 기준으로 운영할 수 있다.

2. 실습 수행 과정상 필요한 경우에 한하여 실습기관이 실습생의 동의를 얻어 1주간 최대 5시간을 한도로 연장할 수 있으며, 오후 10시부터 익일 오전 6시까지의 야간 현장실습은 운영할 수 없다.

제7조(현장실습학기제 이수) ① 이 지침에 의한 현장실습 교과목은 최대 24학점까지 이수할 수 있으며 전공선택 학점으로 인정한다. <개정 2023.2.23.>

② 현장실습학기제를 신청한 자가 현장실습기간의 5분의 4이상을 이수하고 다음 각 호의 어느 하나에 해당될 경우에는 그 기간을 당해 과정에 포함하여 이수한 것으로 인정할 수 있다. <개정 2023.2.23.>

1. 총장의 추천으로 각종 대회 또는 회의에 참석할 때

2. 징병검사, 징․소집에 응할 때(현역 복무기간은 제외)

3. 천재지변 등 그 밖에 부득이한 사유로 정상적인 실습수행이 어려울 때

4. 기타 총장이 특별히 인정하는 사유로 잔여기간의 실습이 어려울 때 또는 실습종료 전 학점인정 평가가 필요할 때

제8조(현장실습학기제 강좌 개설) ① 현장실습학기제 강좌는 총장이 개설하며, 필요에 따라 학부(과)장의 요청에 의하여 개설할 수 있다. <개정 2023.2.23.>

② 학부(과)장이 현장실습학기제 강좌를 개설하고자 하는 경우에는 다음 각 호의 내용을 포함한 현장실습학기제 강좌 개설신청서를 총장에게 제출하여야 한다. <개정 2023.2.23.>

1. 개설과정 및 학점 수

2. 현장실습기간 및 실습시간

3. 현장실습신청서 접수기간

4. 현장실습 담당교원

5. 실습기관 및 관리자

6. 기타 개설에 필요한 사항

제9조(신청자격) ① 현장실습 수행학기를 기준으로 4학기 이상 이수한 학생을 대상으로 운영한다. <단서 삭제 2023.2.23.>

② 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 경우에는 신청자격을 제한할 수 있다. <개정 2023.2.23.>

1. 우리 대학교 학칙에 의하여 징계 받은 사실이 있는 자

2. 해당 실습기관에서 요구하는 요건을 갖추지 못한 자

3. 현장실습학기제 교과목(단기, 중기)를 수강 신청한 후, 당해 계절학기 등록기간에 수강료를 납부하지 아니한 자

4. 졸업예정학기(4학년 2학기 이상(수업연한초과자 포함) 학생 중, 계절학기 현장실습(단기, 중기) 신청자

단, 졸업예정학기 학생 중 현장실습학기제 학점취득과 무관하게 졸업이 가능한 학생에 한하여 계절학기 현장실습(단기)는 신청 가능

제10조(실습기관) ① 실습기관은 다음 각 호의 형태로 현장실습학기제에 참여할 수 있다. <신설 2023.2.23.>

1. 학교 주도형: 학교에서 현장실습학기제에 참여할 실습기관을 직접 발굴 하거나 모집하여 운영하는 형태를 말한다.

2. 실습기관 주도형: 실습기관에서 현장실습학기제에 참여할 학교를 지정하거나 모집하여 운영하는 형태를 말한다. 다만, 둘 이상의 학교를 대상으로 하는 경우 실습기관에서는 실습기간 및 실습지원비 등의 여건ㆍ지원 사항에 있어 같은 기준을 적용하여 운영하여야 한다.

② 학교 주도형은 표준 및 자율 현장실습학기제로 운영할 수 있으나, 실습기관 주도형은 표준 현장실습학기제인 경우만 운영할 수 있다. <신설 2023.2.23.>

③ 실습기관은 다음 각 호의 사항을 모두 갖추어야 한다. <신설 2023.2.23.>

1. 현장실습학기제 취지와 목적에 부합하는 운영계획을 갖추고 있을 것

2. 학생의 보건ㆍ위생, 안전을 보장할 수 있을 것

3. 현장실습학기제에 필요한 시설ㆍ설비ㆍ물품 등을 갖추고 제공할 수 있을 것

4. 학생의 전공지식 및 실무능력 배양이 가능하도록 전공과 관련된 직무수행 기회 부여 및 관련된 교육, 지도가 가능할 것

5. 현장실습학기제 운영 및 학생 지도ㆍ관리를 담당하는 현장교육담당자를 배치할 것

6. 기타 학교에서 정한 기준을 갖출 것

④ 실습기관은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 기관으로 한다. <개정 2023.2.23.>

1. 국가기관, 지방자치단체 또는 정부투자(출연)기관

2. <삭제 2023.2.23.>

3. 실습생의 산재보험 가입이 가능한 사업체, 기관 <신설 2023.2.23.>

4. 실습생의 전공분야와 연관되거나 전공과 유관한 업무를 부과할 수 있는 기관

5. 기타 총장이 현장실습 교육에 적합하다고 인정하는 업체 또는 기관

⑤ 현장실습학기제에 참여하고자 하는 실습기관은 현장실습 운영 전 다음 각 호에 해당하는 내용을 포함한 기관동의서(참여신청서) 및 세부 운영계획서를 지원센터 또는 현장실습 온라인시스템에 제출하고 이를 협의하여야 한다. <개정 2023.2.23.>

1. 실습기관의 정보

2. 현장실습 시간 및 기간

3. 현장실습 대상 전공, 인원 및 학년

4. 현장실습 교육 및 실습 내용

5. 현장실습지원비 및 현장실습생 지원 사항

6. 실습기관 교육담당자에 대한 사항 등

제11조(신청 및 선발) ① 현장실습학기제에 참여하고자 하는 실습생은 실습기관 리스트 및 수요조사 결과를 확인하고, 지원센터 또는 현장실습 온라인시스템을 통하여 신청하여야 한다. <개정 2023.2.23.>

② 지원센터장은 우리 대학교 및 실습기관의 선발기준에 따라 전공여부 및 실습 분야, 실습 여건 등을 고려하여 현장실습생을 선발한다.

제12조(사전교육) ① 지원센터에서는 현장실습학기제를 신청하여 선발된 학생을 대상으로 사전교육을 실시하여야 하며, 실습생은 사전교육에 참여할 의무가 있다. <개정 2023.2.23.>

② 현장실습학기제 사전교육에는 다음 각 호에 해당되는 내용이 포함되어야 한다. <개정 2023.2.23.>

1. 현장실습 각종 보고서(주간 및 결과보고서) 작성에 관한 사항

2. 현장실습 설문 및 만족도 조사에 관한 사항

3. 현장실습 내 직장예절에 관한 사항

4. 안전교육 예방 프로그램

5. 상해보험 및 기타 지원사항 등

제13조(수강신청) ① 현장실습 교과목은 정규학기 또는 계절학기 수강신청 기준학점 이내에서 신청할 수 있다. <개정 2023.2.23.>

② 현장실습학기제 기간에는 현장실습 교과목을 제외한 다른 과목을 수강할 수 없다. 단, 봉사교과목, 원격수업 중 순수 온라인 수업은 제외한다. <개정 2023.2.23.>

③ 현장실습학기제 실습대상자로 선발된 학생은 지원센터에서 학사지원과로 일괄 수강신청 할 수 있다. <신설 2023.2.23.>

제14조(협약) ① 실습생 선발이 완료되면 현장실습학기제를 시작하기 전 또는 시작일까지 반드시 총장, 실습생, 실습기관의 장이 포함된 3자간 협약을 원칙으로 실시하여야 한다. 단, 업무 상황에 따라 양 기관의 부서장 명의로 체결할 수 있다. <개정 2023.2.23.>

② 하나의 기업에 다수의 실습생이 동일한 조건으로 현장실습을 수행할 경우, 실습생별 이름이 각각 명시되고 날인하는 공동협약서 형태로도 협약이 가능하다. <개정 2023.2.23.>

③ 협약사항에는 다음 각 호의 사항을 명시하여야 한다.

1. 현장실습에 필요한 교육 또는 실습(근무)계획

2. 현장실습교육 실시기간, 시간, 장소 및 방법에 관한 사항

3. 실습생에 대한 수혜 조건(실습지원비 및 후생복지 등) <개정 2023.2.23.>

4. 현장실습생에 대한 평가 관련 사항

5. 현장실습 기간 중 실습생의 보건·위생과 산업재해의 예방 관련 사항

6. 기타 현장실습 운영에 필요한 사항

④ 실습기관, 학교 및 학생의 사정에 따라 협약 변경 및 해지가 필요한 경우 해당 사항을 반영하여 협약을 변경하거나, 해지할 수 있다. <신설 2023.2.23.>

제15조(실습지원비) ① 산학협력법 제11조의3제3항에 따라 실습기관은 현장실습학기제 참여 학생의 실습수행이 원활히 이루어질 수 있도록 실습지원비를 지급하여야 한다. <개정 2023.2.23.>

② 실습지원비는 학생에게 직접 금전으로 제공되는 지원금으로, 현물(식사, 기숙사, 통근버스 등)로 제공되는 경우는 실습지원비에 포함하지 않으며, 학교를 통한 장학금 형태로 학생에게 지급해서는 안된다. <개정 2023.2.23.>

제16조(현장실습 내용 변경) 현장실습학기제 운영 중 실습기관 및 실습생의 부득이한 사정으로 현장실습 내용, 기간 및 계획 등의 변경이 필요한 경우 학교, 실습생, 실습기관의 협의 후에 변경신청서를 제출하고 지원센터장의 승인을 받아 변경할 수 있다. <개정 2023.2.23.>

제17조(담당교원) ① 학부(과)장은 현장실습학기제 이수 승인 및 현장실습 지도를 담당하기 위해 각 학부(과)별로 현장실습 담당교원을 지정한다. <개정 2023.2.23.>

② 현장실습 담당교원은 다음 각 호와 같이 학생으로부터 현장실습 현황을 면담, 유선 등으로 보고 받고 학생의 애로점 및 요구사항에 대하여 적절한 조치를 취하여야 한다.

<개정 2023.8.24.>

1. 현장실습(단기)는 1회 이상

2. 현장실습(중기)는 2회 이상

3. 현장실습(장기)는 4회 이상

③ 현장실습 담당교원은 현장실습학기제 과정별 종료 후 5일 이내에 지도결과보고서를 현장실습 온라인시스템을 통해 제출하여야 한다. <신설 2023.2.23.>

④ 정규학기(장기) 현장실습학기제 담당교원에게는 주당 1시간의 수업시간을 인정한다.(단, 강의료 미지급) <개정 2023.2.23.>

제18조(실습지도) ① 실습기관은 현장실습생을 지도 및 담당하고 실습프로그램 운영을 위해 현장실습 교육 담당자를 지정하여야 하며, 실습생에 대한 결과보고서 및 만족도 조사를 지원센터 또는 현장실습 온라인시스템으로 제출하여야 한다. <개정 2023.2.23.>

② 현장실습 관련 교직원 등은 제17조2항에 대한 조치결과로 1회 이상 실습기관을 방문한 지도결과보고서를 제출하여야 한다. <개정 2024.8.27.>

③ 실습기관을 방문하여 실습지도를 실시한 담당교원 및 산학협력중점교수에게는 증빙서류를 확인하고 당해연도 예산 범위 내에서 실비를 지급한다.

제19조(평가와 학점인정) ① 실습생은 현장실습 종료 후 5일 이내에 각종 보고서(주간 및 결과보고서 등)를 현장실습 온라인시스템으로 제출하여야 한다. <개정 2023.2.23.>

② 지원센터장은 현장실습 담당교원, 산학협력중점교수, 실습생 및 실습기관 교육담당자의 보고서 등을 현장실습 담당교원에게 전달하여야 하며, 학점인정신청서를 수합 후 그 결과를 학사지원과에 통보하여야 한다.

③ 담당교원은 지원센터에서 전달한 보고서 등을 종합하여 현장실습 결과를 평가하고, 그 결과로 학점인정신청서를 작성하여 지원센터로 제출하여야 한다.

④ 현장실습학기제 교과목으로 이수한 학점은 우리 대학교 전공선택 학점으로 인정한다. <개정 2023.2.23.>

⑤ 현장실습학기제 교과목의 성적은 S, U, I로 평가하고, 그 표기는 다음 각 호와 같다. <개정 2023.2.23.>

1. 이수자의 성적은 S(Satisfactory), 미이수자의 성적은 U(Unsatisfactory)로 평가하되, U로 평가받은 성적은 기록하지 아니한다.

2. 중도 유보자의 성적은 I(Incomplete)로 평가하며, 잔여기간을 현장실습이 완료된 후 성적증명서에 S로 기록한다. 단, 잔여 실습을 1년(휴학기간 제외)이내에 완료하지 못하면 미이수(U)로 처리한다.

⑥ 졸업 마지막 학기에 현장실습학기제를 이수하는 자의 경우, 당해 정규학기 성적 확정전까지 실습기간이 종료될 수 있다. <개정 2023.2.23.>

제20조(실습생의 의무) 실습생은 현장실습학기제을 위하여 다음의 사항을 준수하여야 한다. <개정 2023.2.23.>

1. 출석부, 주간·결과보고서를 작성하여 현장실습 종료 후 5일 이내에 제출하여야 한다.

2. 우리 대학교 학칙, 실습기관의 내규 및 안전관리 관련규정 등을 준수하여야 한다.

3. 현장실습을 통하여 알게 된 실습기관의 기밀은 누설하지 아니하여야 한다.

4. 현장실습 도중 사고 등이 발생하였을 경우에는 즉시 현장실습 담당교원 및 지원센터에 연락하여야 한다.

제21조(현장실습학기제 의무위반자 조치)  다음 각 호에 해당하는 경우에는 학점을 인정하지 않으며, 사안에 따라 징계 등의 조치를 취할 수 있다. <개정 2023.2.23.>

1. 현장실습을 중도 포기한 경우

2. 학점인정에 필요한 제반 서류를 제출하지 않은 경우

3. 현장실습기관 내규의 징계사유에 해당되는 무단 결근자

4. 고의적으로 현장실습분위기를 저해하거나 질서를 문란하게 한 자

5. 고의적으로 현장실습기관의 업무를 방해하거나 이익에 반하는 행위를 한 자

6. 학생의 신분을 벗어난 행위로 우리 대학교의 명예를 실추시킨 자

제22조(실습생 보호) ① 학교 및 실습기관에서는 현장실습학기제 중 발생할 수 있는 각종 사고 및 재해를 예방하기 위하여 안전·관리 교육 등을 실시하여야 한다. <개정 2023.2.23.>

② 학교 및 실습기관은 현장실습 중 상해 등의 사고로 인한 생명․신체상의 손해 및 배상책임 등의 상황에 대비하여 실습생을 피보험자로 하는 상해보험 및 산재보험에 가입하여야 한다. <개정 2023.2.23.>

③ <삭제 2023.2.23.>

④ 학교에서는 현장실습학기제 운영 중 자연재난 및 사회재난 등 국가재난 발생 시 재난 상황에 따라 실습기관과 협의하여 일시 중단 등 학생 안전 및 보호에 우선한 조치를 취할 수 있다. <신설 2023.2.23.>

⑤ 재난 상황에도 불구하고 현장실습학기제 지속 운영 필요에 대한 실습기관의 요청이 있는 경우 해당 실습기관의 운영계획에 따른 실습기간(또는 일수)의 100분의 25 이하에 해당하는 기간(또는 일수) 범위에서 재택실습을 실시할 수 있다. 이 경우 세부사항은 다음 각 호의 기준에 따른다. <신설 2023.2.23.>

1. 재택실습 기간은 현장실습학기제의 출석일수로 인정한다.

2. 재택실습 실시 시 학교에서는 실습기관의 재택실습 운영계획 등이 포함된 실습기관의 요청서를 접수하여 승인 및 학생의 동의하에 실시하여야한다.

⑥ 제5항에도 불구하고 재택실습을 100분의 25를 초과하여 실시하려는 경우에는 다음 각 호의 기준을 준수하여야 한다. <신설 2023.2.23.>

1. 실습기관의 소속 직원의 복무(또는 근무) 여건과 동일한 상황에서 실습이 가능한 직무인 경우

2. 실습기관이 소속 직원과 동일한 재택근무 여건을 학생에게 제공하는 경우

3. 학생, 실습기관, 학교가 모두 동의하는 경우

제23조(만족도 조사 및 분석) 현장실습 만족도조사는 현장실습 종료 후 실습기관의 현장실습 교육 담당자와 실습생을 대상으로 현장실습 만족도를 높이기 위해 다음 각 호의 사항을 실시한다. <개정 2023.2.23.>

1. 현장실습 만족도조사 분석은 현장실습 종료 후 연 1회 이상 실시한다.

2. 현장실습 운영위원회에서 개선방안을 수립하여 차기 현장실습학기제 운영 개선에 반영하도록 한다.

제24조(기타사항) 본 지침에 명시되지 않은 세부사항은 지원센터의 현장실습학기제 세부 운영계획으로 정한다.

부  칙 (2005. 1. 19.)

이 지침은 2005학년도 제1학기부터 시행한다.

부  칙 (2005. 11. 10.)

① 이 개정 지침은 2005학년도 동계 계절학기부터 시행한다.

② 이 개정 시행 이전에 현장실습2와 현장실습3을 이수한 학생은 각각 현장실습(중기)1 과 현장실습(장기)를 이수한 것으로 본다.

부  칙 (2005. 11. 22.)

이 개정 지침은 2005학년도 동계 계절학기부터 시행한다.

부  칙 (2006. 10. 18.)

이 개정 지침은 2006. 10. 18부터 시행한다.

부  칙 (2020. 6. 23.)

이 개정 지침은 2020. 6. 23부터 시행한다.

부  칙 (2020. 12. 30.)

이 지침은 2020. 12. 30부터 시행한다.

부  칙 (2021. 6. 28.)

이 지침은 2021. 6. 28부터 시행한다.

부  칙 (2023. 2. 23.)

제1조(시행일) 이 지침은 공포한 날부터 시행한다.

제2조(경과조치) 이 지침 시행 이전에 운영한 2022학년도 현장실습학기제는 교육부 고시에 따라 운영된 것으로 본다.

부  칙 (2023.8.24.)

이 지침은 2024학년도 현장실습학기제 장기 교육과정부터 시행한다.

부  칙 (2024.8.27.)

제1조(시행일) 이 지침은 공포한 날부터 시행한다.

제2조(경과조치) 이 지침 시행 이전에 운영한 2024학년도 현장실습학기제는 2023학년도 제2차 교육과정위원회 회의 결과에 따라 운영된 것으로 본다.

[별표 1] 현장실습학기제 교과목

교 과 목 명	교 과 목 코 드	학점	기간	개설학기			비고
				1학기	2학기	계절 학기
현장실습(단기) 1 Field Practice(short term) 1	FP2001	3	4주 (1개월)			○	하계 동계
현장실습(단기) 2 Field Practice(short term) 2	FP2002	3	4주 (1개월)			○	하계 동계
현장실습(단기) 3 Field Practice(short term) 3	FP2003	3	4주 (1개월)			○	하계 동계
현장실습(단기) 4 Field Practice(short term) 4	FP2004	3	4주 (1개월)			○	하계 동계
현장실습(단기) 5 Field Practice(short term) 5	FP2005	3	4주 (1개월)			○	하계 동계
현장실습(단기) 6 Field Practice(short term) 6	FP2006	3	4주 (1개월)			○	하계 동계
현장실습(중기) 1 Field Practice(mid term) 1	FP3001	6	8주 (2개월)			○	하계 동계
현장실습(중기) 2 Field Practice(mid term) 2	FP3002	6	8주 (2개월)			○	하계 동계
현장실습(중기) 3 Field Practice(mid term) 3	FP3003	6	8주 (2개월)			○	하계 동계
현장실습 (장기) Fieid Practice(long term)	FP0001	15	16주 이상 (4개월)	○	○

서식 목록

서식 번호	서식명
서식 1	현장실습학기제 참여 신청서
서식 2	[신설] 현장실습학기제 실습기업(기관) 참여 신청서
서식 2-1	[삭제]
서식 2-2	[삭제]
서식 3-1	[삭제]
서식 3-2	[삭제]
서식 4	현장실습학기제에 따른 개인정보 수집 및 이용 동의서
서식 5	[삭제]
서식 5-1	[신설]표준 현장실습학기제(Co-op) 협약서
서식 5-2	[신설]자율 현장실습학기제 협약서
서식 6	현장실습학기제 출석부
서식 7	현장실습학기제 주간보고서
서식 8	현장실습학기제 결과보고서(실습생용)
서식 9	현장실습학기제 만족도 조사(실습생용)
서식 10	현장실습학기제 지도결과보고서(담당교원용)
서식 11	현장실습학기제 평가표(실습기관용)
서식 12	현장실습학기제 만족도 조사(실습기관용)
서식 13	현장실습학기제 학점인정신청서
서식 14	[신설]현장실습학기제 운영계획서(실습기관용)
서식 15	[신설]사전 서면점검서(신규 실습기관용)
서식 16	[신설]현장실습학기제 운영 중간점검서(실습생용)
서식 17	[신설]현장실습학기제 취소(중도포기) 신청서

[서식 1] <개정 2023.2.23., 2023.8.24.>

20 학년도 현장실습학기제 참여 신청서
신청자	단과대학			학부(학과/전공)
	성명	( 남, 여 )		학번(이수학기)
	연락처			주민등록번호
	E-mail
	주 소
	은행명/계좌번호	( )은행
실습 신청	희망 기관(업체)명	1지망:
		2지망:
	근무희망 직종
	보유자격증
	실습기간	계절학기	□ 단기(1개월_4주)			실습기간 기입
			□ 중기(2개월_8주)			실습기간 기입
		정규학기	□ 장기(4개월_16주이상)			실습기간 기입
	이수 교과목	교과목명
		이수 구분
		학점
※ 실습기관(업체)의 정확한 명칭, 교과목명 및 학점 등을 명확히 기재 바람.
위와 같이 현장실습학기제 교과목 이수를 위하여 신청서를 제출하고, 현장실습생으로서의 본분을 지키고 제반 규정을 준수하며, 현장실습 일지 및 증빙서류 제출 등의 의무를 성실히 수행할 것을 서약합니다. 붙임 이력서, 자기소개서 각 1부(별첨). 20 . . .
신청자 :								(서명)
위 학생의 현장실습학기제 교과목 이수 신청을 확인합니다.
소속 학부(과) 담당교원 :								(서명)
소속 학부(과)장 :								(서명)
순천대학교 현장실습지원센터장 귀하

[서식 2] <신설 2023.2.23., 개정 2023.8.24.>

순천대학교 현장실습학기제 실습기업(기관)참여 신청서
기업명 (사업자등록증에 명시된 대로 기재 바랍니다.)				사업자등록번호
				대표자명
				업종명
				연락처(전화)
기업주소
기업의규모 (□로 표시)	□ 대/중견기업		□ 중소기업				□ 공공기관				□ 기타( )
	상시고용인원수	명
간략한 기업소개 (반드시 작성 요망)
(예정)현장실습 교육담당자	성명					부서
	직위					연락처
현장실습 희망조건 (□로 표시)	희망 실습기간	□ 1개월(4주)			□ 2개월(8주)				□ 4개월(16주이상)
	수용 인원수	명
	실습생 희망전공
	외국어 및 전산 등 자격요건
	실습생 업무(요약)
(예상)지원내용 (□로 표시)	□ 실습지원비 ( 원/월)
	※ 교육부 대학생 현장실습학기제 운영 규정에 따라 실습기관 → 실습생 실습지원비 지급원칙
정보활용 동의 (□로 표시)	본 신청서에 작성한 내용은 현장실습학기제 운영을 위한 기초자료로 활용되며, 동의 철회 또는 프로그램 포기의 경우 해당 정보는 관련 법규에 따라 안전하게 파기 됩니다. 다만, 동의하지 않은 경우 본 프로그램에서 제공하는 서비스 및 참여 등의 불이익을 받을 수 있습니다. □ 동의함 □ 동의하지 않음
위와 같이 현장실습학기제 실습기관으로 참여를 신청합니다. 년 월 일 기업(기관)명 : 대표(장) : (직인) 순천대학교 현장실습지원센터장 귀하

[서식 2-1] 현장실습 참여신청서(기업체용) <삭제 2023.2.23.>

[서식 2-2] 현장실습 교육 계획서(기업체용) <삭제 2023.2.23.>

[서식 3-1] 현장실습기관 동의서(학생 발굴용) <삭제 2023.2.23.>

[서식 3-2] 현장실습 교육 계획서 <삭제 2023.2.23.>

[서식 4] <개정 2023.2.23.>

20  학년도 현장실습학기제에 따른

개인정보 수집 및 이용 동의서

순천대학교는 개인정보보호법 등 관련 법령상의 개인정보보호 규정을 준수하며 학생의 개인정보보호에 최선을 다하고 있습니다. 개인정보보호법 제 15조에 근거하여, 다음과 같이 현장실습학기제를 위하여 개인정보를 제3자에게 제공하는데 동의를 받고자 합니다.

학과		학번
성명		연락처
주민등록번호	-
주 소

☐ 개인정보 수집 및 활용

1. 개인정보 제공받는 자 : 보험사, 현장실습학기제 참여 기관

2. 개인정보 수집, 활용 목적 : 현장실습학기제 교과목 참여를 위한 상해, 산재보험 가입

3. 수집하는 개인정보 항목 : 학과, 학번, 성명, 연락처, 주민등록번호

4. 개인정보의 보유 및 이용 기간 : 현장실습학기제 교과목 이수 및 관련 지원사업 종료 후 파기

5. 동의를 거부할 권리가 있다는 사실과 동의 거부에 따른 불이익 내용

: 현장실습학기제 지원자는 개인정보 보호법 제 15조 제2항 제4호에 따라 개인정보를 수집 및 이용에 관하여 거부할 수 있으며, 동의 거부에 따라 현장실습학기제 선발 제한 등 불이익이 있을 수 있음을 알려드립니다.

위 사항을 숙지하고 개인정보 수집 이용에 동의합니다.

20  .   .   .

성명(지원자) :                 (서명, 날인)

순천대학교 현장실습지원센터장 귀하

[서식 5] 현장실습 협약서 <삭제 2023.2.23.>

[서식 5-1] <신설 2023.2.23.>

표준 현장실습학기제(Co-op) 협약서

본 협약은 「대학생 현장실습학기제 운영규정」(이하 ‘교육부 고시’라 한다)에 의거하여    대학교(이하 ‘학교’라 한다)에서 운영하는 표준 현장실습학기제(Co-op) 교육과정의 운영근거를 마련하고, 표준 현장실습학기제(Co-op)를 공동으로 운영하는 실습기관, 참여하는 학생, 운영 주체인 학교 간 필요한 사항을 정하고 이를 성실하게 준수할 것을 약정함을 목적으로 체결한다.

제1조(교육과정) 20  학년도      학기 표준 현장실습학기제(Co-op) 과정으로 운영한다.

제2조(운영사항) 표준 현장실습학기제(Co-op) 운영사항은 아래 각 호와 같이 실시한다.

1. 실습기관명 :

2. 표준 현장실습학기제(Co-op) 운영 내용 및 지도 계획 등은 실습기관에서 학교에 기 제출한 교육부 고시 별지 제1호 서식(표준 현장실습학기제(Co-op) 운영 계획서)에 따라 운영한다. 다만, 내용 등의 변경이 필요한 경우에는 학교 측에 통보하고 학교 및 학생의 동의하에 변경할 수 있다.

3. 실습기간은      년  월  일부터    년  월  일까지로 한다. 다만, 학생별 실제 실습기간은 실습상황에 따라 변경될 수 있으며, 이 경우 상호 협의하여 확정한다.

4. 실습시간 및 요일

가. 실습시간 : 1일   시간 /    :    ~    :    (휴게시간 : 1시간 포함)

나. 실습일수 및 요일 : 주_일(□월, □화, □수, □목, □금, □토, □일)

다. 교육과정 상 사전협의 및 동의 되지 않은 야간(당일 오후 10시부터 이튿날 오전 6시까지)에 실시될 수 없다.

라. 교육부 고시에 따라 실습기관에서는 실습시간 외 연장실습이 필요한 경우 1주 최대 5시간 한도로 사전 학생의 동의하에 실시하여야 한다. 다만, 1주 최대 5시간을 초과할 경우에는 교육부 고시 따라 본 협약서 외 추가로 근로계약 체결형태의 표준 현장실습학기제로 운영하여야 한다.

5. 휴게 및 휴일

가. 교육부 고시에 따라 실습기관에서는 1일 1시간 이상의 휴게시간과 1주 1일 이상의 휴일 및 공휴일, 1개월 기준 1일의 휴일, 실습기간 중 학생의 공적 의무 수행일, 경조사일, 입원일 등의 휴일 활용을 보장한다.

나. 실습기관에서는 위 휴일 외 실습기관의 사정 및 필요에 따라 별도의 휴일을 부여할 수 있다.

6. 실습지원비 등

가. 실습기관은 교육부 고시에 따른 실습지원비 기준을 준수하여 [월/주] 기준         원(세전)을  [당월/익월]   일 경에 학생별 계좌로 지급한다. 다만, 학생이 중도 포기하거나, 결근하는 경우에는 그 실습일수에 비례하여 실습지원비를 지급한다.

나. 실습기관에서 연장ㆍ야간 실습을 실시하는 경우 해당 연장ㆍ야간 실습에 대해서는 당해 연도 시간급 최저임금의 100분의 50 이상을 가산하여 지급한다.

다. 실습기관에서는 실습지원비 외 해당 실습기관의 편의ㆍ복지 제도의 활용을 지원한다.

7. 실습기관은 산업재해 예방을 위해 작업에 적합한 보호구 지급, 해당 기계ㆍ기구ㆍ설비 등에 대한 위험방지 조치 및 원재료ㆍ가스ㆍ분진 등에 의한 건강장해 방지조치 등 안전ㆍ보건 상 필요사항을 조치한다.

8. 실습기관에서는 「산업재해보상보험법」 제123조에 따른 「현장실습생에 대한 산업재해보상보험 적용범위」(고용노동부 고시)에 의거하여 참여 학생을 대상으로 산재보험에 가입하고, 학교에서는 상해보험에 가입하여 학생이 표준 현장실습학기제(Co-op) 운영과 관련하여 재해를 입는 경우 해당 보험에 따라 재해보상을 한다.

9. 실습기관에서는 본 협약서 외 학생별 별도의 (근로)계약서를 [체결하며 / 체결하지 않으며], 4대보험 중 산재보험 외 다른 보험 등에 [가입한다 / 가입하지 않는다]. 별도의 (근로)계약서를 체결하더라도 표준 현장실습학기제(Co-op) 운영 및 지도계획은 준수하여야 한다.

제3조(협약해지 및 중단 등) 표준 현장실습학기제(Co-op) 운영 중 부득이하거나, 합당한 협약 해지 또는 중단 등의 사유가 발생할 경우 실습기관 또는 학생은 학교와 협의한 후 실습기관, 학생, 학교 간 상호 동의 및 합의하에 본 협약을 해지하거나, 운영을 중단할 수 있다. 다만, 실습기관의 귀책사유로 중단되어 학생의 해당 학기 이수에 문제가 발생할 경우에는 학교와 협의하여 해당 실습기관과 동일하거나 유사한 직종의 다른 실습기관을 연계하여 학생의 학기 이수 등에 문제가 발생하지 않도록 노력하여야 한다.

제4조(상호협력 등) 학교 및 실습기관에서는 산업안전보호 및 성희롱예방 등 학생 보호를 위한 조치를 취하고, 실습기관 및 학생, 학교는 교육부 고시에 따른 상호 권리 및 의무사항을 숙지하여 표준 현장실습학기제(Co-op)가 원활하게 운영될 수 있도록 상호 협력하여 운영한다.

제5조(방문 지도ㆍ점검) 학교에서는 참여 학생을 대상으로 실습기관의 표준 현장실습학기제(Co-op) 운영 사항의 적합성을 방문ㆍ서면 등으로 점검하고, 실습기관에서는 학교의 교직원이 현장을 방문하여 지도 및 점검 시 적극 협조한다.

제6조(출석ㆍ평가) 실습기관에서는 교육부 고시의 출석 및 평가 기준에 따라 학생의 출석관리 및 평가를 실시한 후 별지 제3호 서식(표준 현장실습학기제(Co-op) 평가표 및 출석부)을 학교에 제출한다.

제7조(기타) 본 협약은 각 조항에 따른 사항이 모두 완료되는 시점에 자동으로 종료되며, 본 협약서에 명기되지 아니한 사항은 교육부 고시 기준에 따른다.

본 협약의 성립을 증명하기 위해 각각 서명 날인 후 상호 협의한 방법으로 1부씩 보관한다.

20  년    월    일

[학 교]		[실습기관]		[학 생]
대학명 기입		실습기관명 기입		대학명 기입
총장또는현장실습지원센터장 (인)		대표자또는담당부서장 (인)		OOOO학과 O O O (인)
				(학생이 많을 경우 칸 추가하여 작성)

[서식 5-2] <신설 2023.2.23.>

자율 현장실습학기제 협약서

본 협약은 「대학생 현장실습학기제 운영규정」(이하 ‘교육부 고시’라 한다)에 의거하여    대학교(이하 ‘학교’라 한다)에서 운영하는 자율 현장실습학기제 교육과정의 운영근거를 마련하고, 자율 현장실습학기제를 공동으로 운영하는 실습기관, 참여하는 학생, 운영 주체인 학교 간 필요한 사항을 정하고 이를 성실하게 준수할 것을 약정함을 목적으로 체결한다.

제1조(교육과정) 20  학년도      학기 자율 현장실습학기제 과정으로 운영한다.

제2조(운영사항) 자율 현장실습학기제 운영사항은 아래 각 호와 같이 실시한다.

1. 실습기관명 :

2. 자율 현장실습학기제 운영 내용 및 지도 계획 등은 실습기관에서 학교에 기 제출한 자율 현장실습학기제 운영 계획서에 따라 운영한다. 다만, 내용 등의 변경이 필요한 경우에는 학교 측에 통보하고 학교 및 학생의 동의하에 변경할 수 있다.

3. 실습기간은      년  월  일부터    년  월  일까지로 한다. 다만, 학생별 실제 실습기간은 실습상황에 따라 변경될 수 있으며, 이 경우 상호 협의하여 확정한다.

4. 실습시간 및 요일

가. 실습시간 : 1일   시간 /    :    ~    :    (휴게시간 : 1시간 포함)

나. 실습일수 및 요일 : 주_일(□월, □화, □수, □목, □금, □토, □일)

다. 교육과정 상 사전협의 및 동의 되지 않은 야간(당일 오후 10시부터 이튿날 오전 6시까지)에 실시될 수 없다.

라. 교육부 고시에 따라 실습기관에서는 실습시간 외 연장실습이 필요한 경우 1주 최대 5시간 한도로 사전 학생의 동의하에 실시하여야 한다. 다만, 1주 최대 5시간을 초과할 경우에는 교육부 고시 따라 본 협약서 외 추가로 근로계약 체결형태의 표준 현장실습학기제로 운영하여야 한다.

5. 휴게 및 휴일

가. 교육부 고시에 따라 실습기관에서는 1일 1시간 이상의 휴게시간과 1주 1일 이상의 휴일 및 공휴일, 1개월 기준 1일의 휴일, 실습기간 중 학생의 공적 의무 수행일, 경조사일, 입원일 등의 휴일 활용을 보장한다.

나. 실습기관에서는 위 휴일 외 실습기관의 사정 및 필요에 따라 별도의 휴일을 부여할 수 있다.

6. 실습지원비 등

가. 실습기관은 교육부 고시에 따른 실습지원비 기준을 준수하여 [월/주] 기준         원(세전)을  [당월/익월]   일 경에 학생별 계좌로 지급한다. 다만, 학생이 중도 포기하거나, 결근하는 경우에는 그 실습일수에 비례하여 실습지원비를 지급한다.

나. 실습기관에서 연장ㆍ야간 실습을 실시하는 경우 해당 연장ㆍ야간 실습에 대해서는 당해 연도 시간급 최저임금의 100분의 50 이상을 가산하여 지급한다.

다. 실습기관에서는 실습지원비 외 해당 실습기관의 편의ㆍ복지 제도의 활용을 지원한다.

7. 실습기관은 산업재해 예방을 위해 작업에 적합한 보호구 지급, 해당 기계ㆍ기구ㆍ설비 등에 대한 위험방지 조치 및 원재료ㆍ가스ㆍ분진 등에 의한 건강장해 방지조치 등 안전ㆍ보건 상 필요사항을 조치한다.

8. 실습기관에서는 「산업재해보상보험법」 제123조에 따른 「현장실습생에 대한 산업재해보상보험 적용범위」(고용노동부 고시)에 의거하여 참여 학생을 대상으로 산재보험에 가입하고, 학교에서는 상해보험에 가입하여 학생이 자율 현장실습학기제 운영과 관련하여 재해를 입는 경우 해당 보험에 따라 재해보상을 한다.

9. 실습기관에서는 본 협약서 외 학생별 별도의 (근로)계약서를 체결하지 않으며, 4대보험 중 산재보험 외 다른 보험 등에 가입하지 않는다.

제3조(협약해지 및 중단 등) 자율 현장실습학기제 운영 중 부득이하거나, 합당한 협약 해지 또는 중단 등의 사유가 발생할 경우 실습기관 또는 학생은 학교와 협의한 후 실습기관, 학생, 학교 간 상호 동의 및 합의하에 본 협약을 해지하거나, 운영을 중단할 수 있다. 다만, 실습기관의 귀책사유로 중단되어 학생의 해당 학기 이수에 문제가 발생할 경우에는 학교와 협의하여 해당 실습기관과 동일하거나 유사한 직종의 다른 실습기관을 연계하여 학생의 학기 이수 등에 문제가 발생하지 않도록 노력하여야 한다.

제4조(상호협력 등) 학교 및 실습기관에서는 산업안전보호 및 성희롱예방 등 학생 보호를 위한 조치를 취하고, 실습기관 및 학생, 학교는 교육부 고시에 따른 상호 권리 및 의무사항을 숙지하여 자율 현장실습학기제가 원활하게 운영될 수 있도록 상호 협력하여 운영한다.

제5조(방문 지도ㆍ점검) 학교에서는 참여 학생을 대상으로 실습기관의 자율 현장실습학기제 운영사항의 적합성을 방문ㆍ서면 등으로 점검하고, 실습기관에서는 학교의 교직원이 현장을 방문하여 지도 및 점검 시 적극 협조한다.

제6조(출석ㆍ평가) 실습기관에서는 순천대학교의 출석 및 평가 기준에 따라 학생의 출석관리 및 평가를 실시한 후 자율 현장실습학기제 평가표 및 출석부를 학교에 제출한다.

제7조(기타) 본 협약은 각 조항에 따른 사항이 모두 완료되는 시점에 자동으로 종료되며, 본 협약서에 명기되지 아니한 사항은 교육부 고시 기준에 따른다.

본 협약의 성립을 증명하기 위해 각각 서명 날인 후 상호 협의한 방법으로 1부씩 보관한다.

20  년    월    일

[학 교]		[실습기관]		[학 생]
순천대학교		실습기관명 기입		대학명 기입
현장실습지원센터장 (인)		대표자또는담당부서장 (인)		OOOO학과 O O O (인)
				(학생이 많을 경우 칸 추가하여 작성)

[서식 6] <개정 2023.2.23.>

현장실습학기제 출석부

■ 평가 대상 학생 정보
대학명											학과/전공
성명											학번
실습기관명											실습기간					YYYY.MM.DD ~ YYYY.MM.DD
■ 출석부
연도	주차	월			화		수		목			금		토			일		출석 일수		결석 일수	휴일 일수
		일자	출결		일자	출결	일자	출결	일자	출결		일자	출결	일자	출결		일자	출결
	1주차
	2주차
	3주차
	4주차
	5주차
	6주차
	7주차
	8주차
	9주차
	10주차
	11주차
	12주차
	13주차
	14주차
	15주차
	16주차
작성방법
▪ 연도 : 해당 주차수에 해당하는 연도 기입 ▪ 주차 : 표준 현장실습학기제(Co-op)가 수행되는 주차수 기입(16주차를 초과할 경우 주차수 추가하여 기입) ▪ 일자 : 월/일 형태로 기입 (예 : 12월 28일의 경우 12/28로 기입) ▪ 출결 : 출석, 지각, 결석, 휴일 중 기입 - 출석 : 실습수행 일자에 정상적으로 출석한 경우 - 지각 : 실습수행 일자에 정해진 시간 이후 출석하여 지각으로 처리되는 경우(실습일수에서는 출석일로 처리하나, 출결태도에 점수 반영) - 결석 : 휴일이 아닌 실습수행 일자에 출석하지 않은 경우(무단 결석이 있을 경우 학교와 협의 필요) - 휴일 : 실습기관의 휴무일(실습기관에서 정한 휴무일로 실습이 실시되지 않는 경우), 실습기관의 휴무일 외 학생에게 부여(허용)한 휴일(교육부 고시에 따른 학생 보장 휴일 및 공휴일, 실습기관 부여 휴일 등 포함) ▪ 출석/지각/결석/휴일수 : 해당 주수별 일자를 기입하고, 주수별 합산 7일이 되도록 입력
작성예시		월			화		수		목			금		토			일		출석 일수	결석 일수			휴일 일수
연도	주차	일자	출결		일자	출결	일자	출결	일자	출결		일자	출결	일자	출결		일자	출결
2020	1주차	12/28	출석		12/29	지각	12/30	출석	12/31	출석		1/1	출석	1/2	휴일		1/3	휴일	5	0			2
2021	2주차	1/4	출석		1/5	출석	1/6	휴일	1/7	출석		1/8	결석	1/9	휴일		1/10	휴일	3	1			3

[서식 7] <개정 2023.2.23.>

현장실습학기제 주간보고서
□ 실습생 성명:		□ 학부(과):	□ 학번:
1주
	※ 본인 확인이 가능한 실습 관련 사진 최소 1장 이상 인쇄하여 부착(컬러 출력 권장)
※ 주간보고서는 실습내용 및 소감을 전체 칸을 채워서 작성해주시기 바랍니다. (볼펜사용, 연필사용 불가)

[서식 8] <개정 2023.2.23.>

현장실습학기제 결과보고서(실습생용)
□ 단과대학:				□ 학부(과):
□ 학번:			□ 학년:		□ 성명:
□ 교과목명:			□ 과목코드:		□ 적용교육과정:
■ 실습기관(업)명:				■ 실습기간: - ( 주)
실습기관(업) 소개
실습내용
실습결과 및 소감
향후 진로계획
개선사항
20 년 월 일 실습생 성명: (인) 순천대학교 현장실습지원센터장 귀하

[서식 9] <개정 2023.2.23.>

현장실습학기제 만족도 조사(실습생용)
□ 단과대학:			□ 학부(과):
□ 학번:		□ 학년:			□ 성명:
문항				평가
■ 현장실습 내용의 실효성				전혀 그렇지 않다		그렇지 않다		보통 이다	그렇다	매우 그렇다
1. 현장실습은 본인의 전공지식과 실무능력에 대해 좀 더 이해할 수 있는 계기가 되었다.
2. 현장실습은 취업 전에 기업문화, 조직 분위기 등 직장생활을 경험해 볼 수 있는 기회가 되었다.
3. 현장실습은 향후 본인의 진로와 취업계획 수립, 졸업 후 직장생활에 도움이 될 것이다.
4. 앞으로 현장실습 과정을 다른 동료나 후배에게 추천하겠다.
■ 현장실습 운영의 적절성				전혀 그렇지 않다		그렇지 않다		보통 이다	그렇다	매우 그렇다
5. 대학의 실습운영(정보공지, 실습생선발 등)은 적절하게 구성되었고, 그 계획에 따라 진행되었다.
6. 대학 및 지도교수는 실습과 관련된 학생들의 요구 및 의견을 충분히 반영한 편이다
7. 현장실습의 학점부여 규정(ex.이수학점, 실습기간 등)은 적절하다고 생각한다.
8. 실습 전 오리엔테이션은 현장실습에 대한 전반적인 이해에 도움이 되었다.
■ 현장실습 기업에 대한 만족도				전혀 그렇지 않다		그렇지 않다		보통 이다	그렇다	매우 그렇다
9. 실습환경(시설,기자재,안전 등)은 현장실습 교육장으로 적합하였다.
10. 실습기관에서는 기술지도위원(실습관리 교육담당자)을 배정하여 실습교육 및 업무부여 등 원활한 실습을 운영하였다.
11. 실습기관의 실습내용은 전공과 관련된 내용으로 구성되어 실무지식을 습득하는데 도움이 되었다.
12. 실습기관은 실습계획 및 일정에 따라 운영하였다.
13. 향후 실습기관으로부터 입사 제의가 들어온다면 취업할 의사가 있다.
■ 기타 향후 현장실습을 위한 제안
14. 현장실습에 참여하면서 느꼈던 점이나 대학 내 교육과정과 다른 장점이 있었다면 무엇입니까?
15. 위 사항 외에 현장실습에 참여하면서 개선이 필요한 추가적인 사항이 있으면 서술하여 주십시오.

[서식 10] <개정 2023.2.23.>

현장실습학기제 지도결과보고서(담당교원용)
1. 실습 기관 방문 내역
일시	실습 기관의 교육 담당	지도내용	담당교원 서명
※ 실습 현장을 직접 방문하여 실습생 또는 실습 기관의 교육담당자와의 협의 등 지도 실적을 기재
2. 지도결과
운영상 건의사항 및 개선점
요구사항 (실습생, 실습 기관)
건의사항 (담당교원)
※ 실습생의 상담 지도, 실습 기관(관계자)과의 현장실습 운영에 관한 지도(유선, E-mail 또는 간담회) 등의 모든 실적을 정리
3. 기타 상담 내역
위와 같이 현장실습 지도결과를 보고합니다. 20 년 월 일 학부(과) : 담 당 교 원 : (인) 순천대학교 현장실습지원센터장 귀하

[서식 11] <개정 2023.2.23.>

현장실습학기제 평가표_실습기관용

■ 평가 대상 학생 정보
대학명					학과/전공
성명					학번
실습기관명					실습기간					YYYY.MM.DD ~ YYYY.MM.DD
■ 평가표 *작성방법 : 평가항목별 점수에 ☑ 표기 후 평가 합계 작성
평가영역	평가항목	평가점수												합계
		매우우수		우수			보통		미흡			매우미흡
수행능력	실무관련 지식	□	10	□		8	□	6	□		4	□	2		/60
	업무숙지 능력	□	10	□		8	□	6	□		4	□	2
	업무이행 (과정)능력	□	10	□		8	□	6	□		4	□	2
	업무이행 (결과)수준	□	10	□		8	□	6	□		4	□	2
	혁신/창의성	□	10	□		8	□	6	□		4	□	2
	소통/표현 능력	□	10	□		8	□	6	□		4	□	2
수행태도	성실성/시간관리 능력	□	5	□		4	□	3	□		2	□	1		/20
	책임감	□	5	□		4	□	3	□		2	□	1
	대인관계/협업 능력	□	5	□		4	□	3	□		2	□	1
	업무절차/기준 준수	□	5	□		4	□	3	□		2	□	1
출결태도	출석/결석/지각(근태)	□	20	□		16	□	12	□		8	□	4		/20
평가 총점														0	/100
■ 평가 의견
[작성기준] 학생에게 비공개되며, 학생에 대한 객관적이고 전반적인 실습평가 의견 기술 바랍니다.
■ 학생에 대한 피드백
[작성기준] 학생에게 공개되며, 학생의 장/단점, 개선할 사항, 직무관련 수강교과 제안 등 기술 바랍니다.
본 기관에서는 교육부 고시에 따른 표준 현장실습학기제(Co-op) 운영 완료에 따라 귀 대학의 참여 학생에 대한 평가표 및 출석부를 제출합니다.
년 월 일
■ 실습기관 평가자
실습기관명					부서명
직위					성명 / 날인					(인)
순천대학교 현장실습지원센터장 귀하

[서식 12] <개정 2023.2.23.>

현장실습학기제 만족도 조사(실습기관용)
■ 실습기관(업)명:		■ 교육담당자:
문항			평가
■ 현장실습 내용의 실효성			전혀 그렇지 않다	그렇지 않다		보통 이다	그렇다	매우 그렇다
1. 현장실습에 참여한 학생들은 전공과 관련된 지식, 능력을 보유하고 있었다.
2. 현장실습에 참여한 학생들은 현장실습에 높은 관심을 보였고, 적극적으로 실습에 참여하였다.
3. 현장실습에 참여한 학생을 통하여 새로운 아이디어와 분위기 도출에 도움이 되었다.
4. 현장실습에 참여한 학생 중 우수한 학생에 대해서는 취업을 제의할 의사가 있다.
■ 현장실습 운영의 적절성			전혀 그렇지 않다	그렇지 않다		보통 이다	그렇다	매우 그렇다
5. 대학의 현장실습계획 및 일정은 적절하게 구성되었고, 계획에 따라 진행되었다.
6. 대학에서는 실습과 관련된 실습기관의 요구 및 의견을 충분히 반영한 편이다.
7. 현장실습을 통해 향후 대학과의 산학협력 및 교류 진행에 도움이 될 것으로 기대한다.
■ 기타 향후 현장실습을 위한 제안
8. 귀 기관에서는 현장실습 참가 학생 인원이 어느 정도가 적합하다고 생각합니까? ① 1명 ② 2명 ③ 3명 ④ 4명 이상
9. 현장실습의 유형으로는 어느 형태가 가장 적절한 것으로 생각하십니까? (귀 기관에서 운영하고자 하는 형태) ① 계절제 ② 학기제 ③ 계절제+학기제
10. 계절제/학기제 현장실습의 경우 몇 주의 실습기간이 적당하다고 생각하십니까? 계절제: ( )주 / 학기제: ( )주
11. 위 사항 외에 현장실습에 참여하면서 개선이 필요한 추가적인 사항이 있으면 서술하여 주십시오.

[서식 13] <개정 2023.2.23.>

현장실습학기제 학점 인정 신청서<소속 학과 작성용>

1. 현장실습학기제 참여자 인적사항

대 학		학부(과)
학 번		적용교육과정		성 명

2. 현장실습학기제 참여자 학점인정 교과목 내역

실습기관	실습기간	학점 인정을 받고자 하는 교과목				인정 등급 (※)
		교과목명	과목코드	이수구분	학점
기관명 : 소재지 :	20 . . .부터			전공 선택
	20 . . .까지
	계절학기( 주) / 정규학기( 주)

※ 인정등급 : 이수 - S, 미이수 - U

붙임: 주간 및 결과보고서 각 1부.(별첨)

위와 같이 000학년도 00학기 현장실습학기제 교과목 학점인정을 받고자 신청서를 제출합니다.

20   .     .     .

신청자 :                      (인)

---------------------------------------------------------------------

위와 같이 현장실습학기제 교과목 이수를 인정합니다.

소속 학부(과) 담당교원 :

(인)

소속 학부(과)장 :

(인)

순천대학교 현장실습지원센터장 귀하

[서식 14] <신설 2023.2.23.>

현장실습학기제 운영 계획서

*작성방법 : 공란에는 내용을 기입하며, [   ] 에는 ○ 기입하여 작성

기관(법인)명		영문기관명
대표자명		사업자등록번호
개업 연월일		한국표준산업분류코드
종업원 수		매출액
사업장소재지
홈페이지
기관현황	구분	상장여부	사업의 종류(업태)	사업의 종류(종목)
대기업	[		]	코스피	[		]
중견기업	[		]	코스닥	[		]
중소기업	[		]	비상장	[		]
공공기관	[		]
협회/기타	[		]
기관 근로형태	정규 근로시간	▪ 1일 기준 :[		]시간	/ ▪ 1주 기준 : [		]시간
정규 근로일수	▪ 주 : [		]일 / ▪ 근로요일 : [ 직접기입 ] *월~금 등 요일 기입
관리부서	부서명		성명		직위
연락처		휴대폰
이메일
전형방법	서류선발 / 면접선발 / 학교추천선발 등 전형 및 선발방법 기입
전형절차 및 일정	접수마감일자	면접일자	최종선발일자	※참고일정
00월00일00시	[		]	00월00일00시	[		]	00월00일00시	[		]
일정별도협의	[		]	일정별도협의	[		]	일정별도협의	[		]
운영계획	붙임 1.의 현장실습학기제 운영 계획 및 직무기술서에 따라 실시함
기타사항	Co-op 운영과 관련하여 필요한 특이사항 기입(필요시 기입)
대학생 현장실습학기제 운영규정에 따른 표준 현장실습학기제(Co-op) 운영 기준 및 절차
[운영기준] 법제처 국가법령정보센터 - ｢대학생 현장실습학기제 운영규정｣(교육부 고시) 참고 [운영절차] (학교)참여 의뢰(기관주도형의 경우 다음 단계부터)▸[현재단계](기관) 참여 신청 및 운영계획서 회신(송부)▸(학교/기관)상호 협의 후 시행 확정▸(학교) 정보공지 및 교과목 개설▸(학교)학생 신청접수 및 추천▸(기관)학생선발▸(학교)사전교육/수강신청 실시▸(학교/기관/학생)3자 협약체결▸(기관/학교)산재/상해보험 가입▸(기관)운영계획에 따른 실시/출석관리 및 평가실시▸(학생)보고서작성▸(학교)성적 평정
붙임 서류	1. 현장실습학기제 운영 계획 및 직무기술서
2. 사업자 등록증 ▸최초 참여 시 또는 사업자등록 사항의 변경 시 제출
3. 기관소개 자료 ▸최초 참여 시 또는 홍보 목적 등 필요성이 있을 경우 제출
본 기관에서는 교육부 고시에 따른 현장실습학기제 운영기준 및 절차에 대하여 확인하였으며, 이에 귀 대학에서 운영하는 현장실습학기제 과정에 대한 참여 신청 및 운영 계획서를 제출합니다.
년 월 일
	[실습기관명 기입]	(날인/서명)
순천대학교 현장실습지원센터장 귀중

현장실습학기제 운영 계획서

■ [붙임1] 현장실습학기제 운영 계획 및 직무기술서

운영과정	▪방학과정	[		]			▪학기과정	[		]		▪방학/학기 연계과정	[		]
운영유형	▪직무체험형	[		]			▪채용연계형	[		]
실습기간	20 년		월		일 ~ 20 년		월		일
정규실습 시간	오전		시		분 ~	오후		시		분 (▸휴게시간 1시간 포함하여 작성)
실습요일	월	[		]	화	[		]	수	[		]	목	[		]	금	[		]	토	[		]	일	[		]
연장실습 여부	▪연장실습 없음	[		]	▪상황별 실시	[		]	▪주기적/상시적 실시	[		]
산재보험 가입	▪참여 학생에 대한 산재보험을 의무 가입함(법적 의무가입 / 미가입시 운영 불가)
기타사항	▪운영 과정에 대한 별도의 근로계약 체결 여부	Y	[		]	/ N	[		]
*근로계약 체결 시 관련사항 또는 기타 특이사항 등 기입
실습지원비	정규실습시간	▪지급기준 : [월/주 기준 중 선택]▸	[		기준]	/	[		]원
연장실습시간	▪지급기준 : [시간 기준]	/ [		]원 (*교육부 고시 기준에 따라 작성)
지급예정일	▪당월	[		]	일 또는 ▪익월	[		]	일 (*익월의 경우 15일 이내 지급)
기타 지원 사항	▪식사	[		]	▪교통	[		]	▪기숙사	[		]◂현물지원 사항
현장교육 담당자	부서명		성명		직위
연락처		휴대폰
이메일
실습 직무	부서명
주소	‘실습기관 기본 정보’ 상의 주소(위치)와 다른 경우 작성
직무명
교육 목표	*직무 수행을 통해 학생이 얻게 되는 교육성과 측면 기술 *
직무개요	*무엇을, 왜(목적, 이유), 어떻게(방법) 어디까지(범위)하는지 구체적으로 기술 *실제로 해당 기관에서 실시할 내용으로만 기입 *실제와 달리 형식적으로 작성되었거나, 단순･반복적 직무 수행이 확인될 경우 *근로 등의 민원 및 문제가 발생될 수 있으므로 학교에서는 관련 직무 사항을 확인하고 *검토하여야 함
운영 / 지도 계획	*실습기간에 따른 주차별 또는 직무개요별 운영/지도계획 기술 * * * *
학생 요건	전공 (인원)	OO학과 1명, □□□학과 1명 또는 OOO학과/□□□학과 중 1명 등으로 구체적 대상 전공 또는 계열을 특정하여야 함
학년
학점/ 평점
요구 역량	참여 학생에게 요구되는 OA역량, 외국어 역량, 지식/기술역량, 전공과목 이수여부 등 기입
기타 사항

[서식 15] <신설 2023.2.23.>

사전 서면점검서(신규 실습기관용)

■ 목적

- 본 사전 서면점검서는 실습교육의 안전성 등의 점검을 목적으로 하며, ｢대학생 현장실습학기제 운영규정｣ 제9조제6항에 따른 표준 서식입니다.

- 학교와 실습기관 간 처음으로 현장실습학기제를 운영할 경우에 필요한 서식으로, 실습기관에서는 운영계획서 제출 시 본 서면 점검서 작성본을 함께 학교로 제출해야 합니다.

■ 실습기관 정보

기관(법인)명		한국표준산업분류코드
업태		종목

■ 자체 점검표 (실습기관에서 작성)

	점검 사항	내용 (해당 사항에 체크 또는 기술)
1	실습기관의 사업장(근무환경) 형태 [복수선택 가능]	□ 일반사무실 형태 □ 연구소 형태 □ 생산/제조 등의 공장 형태 □ 주 사업장 외(건설현장, 자동차/선박/항공 등) 형태 □ 기타 :
2	학생이 배정될 부서 또는 실습공간의 환경 및 형태 [복수선택 가능]	□ 일반사무실 형태 □ 연구소 형태 □ 생산/제조 등의 공장 형태 □ 주 사업장 외(건설현장, 자동차/선박/항공 등) 형태 □ 기타 :
3	학생에 대한 실습공간 배정 형태	□ 소속 근로자와 같은 공간에 배정된다. □ 소속 근로자와 분리된 별도의 공간에 배정된다.
4	학생에게 실습에 필요한 물품 제공 여부(책상, PC 등)	□ 모든 필요 물품 및 비품을 제공한다. □ 일부 제공한다.(학생 준비 필요 물품 : ) □ 전혀 제공하지 않는다.
5	학생의 제조 또는 생산 업무에 참여 여부	□ 물품 제조∙생산 등의 활동(업무)에 참여하지 않는다. □ 물품 제조∙생산 등의 활동(업무)에 일부 참여한다. □ 물품 제조∙생산 등의 활동(업무)을 주 실습 직무로 참여한다.
6-1	학생이 수행할 실습 직무의 화학물질 또는 유해물질 등의 취급 여부	□ 취급하지 않는다. □ 취급한다.(6-2 문항으로)
6-2	화학/유해 물질을 취급할 경우 안전보호장비(구) 제공 여부	□ 제공된다. □ 제공되지 않는다.
	※ 실험·실습 형태 및 화학·유해 물질을 취급하는 경우는 현장교육담당자의 입회하에 실시되어야 함
7	기타 유의사항(필요시 작성)

[서식 16] <신설 2023.2.23.>

현장실습학기제 운영 중간점검서(학생 대상용)

■ 학생 정보

성명		학과/전공
학번		실습기관명

■ 점검표

번호	점검 항목	선택
1	현재 참여 중인 실습 직무 및 내용이 본인의 전공과 관련되게 운영되고 있나요? (개인의 관심분야가 아닌 전공 측면에서 관련성을 판단) [단일선택]	① 전공과 관련되게 운영되고 있다. ② 전공과 관련된 부분과 무관한 부분으로 운영되고 있다. ③ 전공과 무관하게 운영되고 있다.
2	현재 참여 중인 실습 직무 및 내용이 운영계획(공지된 실습업무 범위 및 내용)과 일치되게 운영되고 있나요? [단일선택]	① 운영계획과 일치되게 운영되고 있다. ② 일치되는 부분과 일치하지 않는 부분이 있다. ③ 운영계획과 달리 운영되고 있다.
3	운영계획 및 협약에 따른 주간 실습일 기준은 어떻게 되나요? [단일선택]	① 주 4일 ② 주 5일 ③ 주 6일
4	실제 주간 실습일은 어떻게 되나요? [단일선택]	① 주 4일 ② 주 5일 ③ 주 6일 ④ 기타(주 시간)
5	문항 3의 주간 실습일 기준 외 추가로 실습한 경우가 있나요? [단일선택]	① 주간 실습일을 지켜서 운영되고 있다. ② 주간 실습일 외 간헐적으로 추가 실습일이 발생하고 있다. ③ 주간 실습일 외 주기적/상시적으로 추가 실습일이 발생하고 있다.
6	운영계획 및 협약에 따른 일간 실습시간 기준은 어떻게 되나요? [단일선택] *일간 실습시간은 휴게시간 제외한 시간	① 일 6시간 ② 일 7시간 ③ 일 8시간 ④ 기타(일 시간)
7	실제 일간 운영시간은 어떻게 운영되고 있나요? [단일선택] *일간 실습시간은 휴게시간 제외한 시간	① 일 6시간 ② 일 7시간 ③ 일 8시간 ④ 기타(일 시간)
8	문항 6의 일간 실습시간 외 연장실습을 한 경우가 있나요? [단일선택]	① 해당사항 없음(연장실습 없음) ② 1주 기준 5시간 이하 연장 실습시간 운영(간헐적) ③ 1주 기준 5시간 이하 연장 실습시간 운영(주기적, 상시적) ④ 1주 기준 5시간 초과 연장 실습시간 운영(간헐적) ⑤ 1주 기준 5시간 초과 연장 실습시간 운영(주기적, 상시적)
9	야간실습(당일 밤 10시 이후 ~ 익일 오전 6시)이 운영된 적이 있나요? [단일선택]	① 야간(밤 10시 이후)에는 운영되지 않는다.(야간실습 발생 없음) ② 야간(밤 10시 이후)에도 운영되곤 한다.(야간실습 발생 있음)

현장실습학기제 운영 중간점검서(학생 대상용)

번호	점검 항목	선택
10	연장 및 야간실습은 다음 중 어떤 형태로 운영되고 있나요? [단일선택]	① 해당사항 없음(연장, 야간 실습 없음) ② 상호 동의하에 운영되고 있다. ③ 지시적 형태로 운영되고 있다.
11	휴게(휴식)시간은 어떻게 운영되고 있나요? [단일선택] *휴게시간 : 통상적인 점심시간 포함 1일 1시간의 휴게/휴식 시간	① 1일 1시간 이상의 휴게(휴식) 시간이 보장되어 있다. ② 1일 1시간 미만의 휴게(휴식) 시간으로 운영되고 있다.
12	실습기관의 보건･환경･안전은 어떠한가요? [단일선택]	① 보건･환경･안전 측면에서 문제가 없다. ② 보건･환경･안전 측면에서 개선이 필요하다.(학교측의 확인 및 개입 필요)
13	실습기관에서는 현장교육담당자(멘토)를 지정하여 운영하고 있나요?(나의 실습을 관리해 주는 분이 있나요?) [단일선택]	① 담당자(혹은 복수의 담당자)를 멘토로 지정하여 운영되고 있다. ② 멘토 성격의 담당자 없이 운영되고 있다.
14	실습기관에서는 운영계획에 따른 교육/지도/피드백 등의 시간(직무 관련 교육시간)을 현재까지의 실습시간을 기준으로 어느 비율로 운영하고 있나요? 예시) 1주 40시간 기준 10시간 정도의 직무 관련 교육시간(교육/지도/멘토링/피드백 등)이 할애된 경우 25%	현재까지의 실습시간 대비 직무 관련 교육/지도/피드백 등의 시간의 비율은 약 % 정도로 진행되고 있다.
15	현재 참여 중인 현장실습학기제 운영 과정에 대해 학생 본인이 느끼는 실질적인 운영형태는 다음 중 어떻게 되나요? [단일선택]	① 현재 참여중인 현장실습학기제 과정은 교육적 측면과 직무수행이 적절히 구성된 현장실습학기제 형태로 판단된다. ② 현재 참여중인 현장실습학기제 과정은 교육적 측면과 직무수행 부분이 부족하며 개선이 필요하다. ③ 현재 참여중인 현장실습학기제 과정은 교육적 측면 없이 대부분 나의 노동력이 활용되는 실질적인 근로 형태로 판단된다.
16	현재 참여 중인 현장실습학기제 과정에 있어 당장 학교측의 개입을 통해 개선되어야할 사항이 있나요? [단일선택]	① 현재 실습을 진행함에 있어서 문제가 없다. ② 추후에라도 개선할 점이 있다. (건의사항에 기재요망) ③ 당장 시급하게 학교측의 개입을 통한 개선이 필요하다. (건의사항에 기재요망)
17	현재 진행 중인 현장실습학기제 과정에 있어 학교 측에 알릴 사항이나 건의할 사항이 있으면 자유롭게 기술해 주세요. [서술형]

[서식 17] <신설 2023.2.23.>

현장실습학기제 취소(중도포기) 신청서
실습생	성명
	학과(전공)		학번
	연락처		이메일
실습기관
실습기간	년 월 일 ~ 년 월 일 ( □ 단기, □ 중기, □ 장기 체크(√) 표시)
취소 (중도포기) 사유
상기 본인은 순천대학교 현장실습지원센터에서 진행하는 00학년도 00학기 현장실습학기제와 관련하여 위와 같은 사유로 현장실습을 중도 포기하고자 하오니, 승인하여 주시기 바랍니다.
년 월 일
실습생: (서명) 지도교수: (서명)
순천대학교 현장실습지원센터장 귀하